Arbeidsconsulent

jobfunders_demo_vdab

United Consulting

Als Recruitment Officer ben jij verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces van consultants. Dit houdt in dat je: 
<ul> 
<li>Onze spontane instroom beheert en vooral zelf actief op zoek gaat naar nieuwe kandidaten via verschillende wervingskanalen.</li> 
<li>Kandidaten evalueert via telefonische screenings en diepte-interviews om te bepalen of er een mogelijke match is.</li> 
<li>Vervolggesprekken inplant bij onze Loyalty Managers die in overleg met jou de finale beslissing nemen.</li> 
<li>Het proces nauwgezet opvolgt en kandidaten snel voorziet van constructieve feedback.</li> 
<li>Loonsvoorstellen uitwerkt en een vlotte onboarding van nieuwe medewerkers verzekert.</li> 
<li>Ownership neemt over je eigen werk, regelmatig kritisch naar je manier van werken kijkt en optimalisatievoorstellen doet.</li> </ul>

Master

Professional bachelor

<ul> 
<li>Je hebt 
 een 
 eerste 
 ervaring 
 binnen 
 rekrutering 
 en 
 selectie.</li> 
<li class="MsoListParagraph" style="line-height: 115%;"> Je kan je eigen werk structureren, jezelf motiveren en beschikt over de nodige “sense 
of urgency”.</li> 
<li class="MsoListParagraph">Je 
 bent 
 communicatief 
 sterk 
 en 
 komt 
 enthousiast 
 over.</li> 
<li class="MsoListParagraph">Je krijgt 
 energie 
 van 
 veelvuldig 
 (telefonisch) 
 contact 
 met 
 mensen.</li> 
<li class="MsoListParagraph">Je 
 kan 
 je 
 flexibel 
 opstellen 
 in 
 veranderende 
 situaties.</li> 
<li class="MsoListParagraph">Je 
 spreekt 
 vloeiend 
 Nederlands, 
 kennis 
 van 
 het Engels 
 en Frans 
 is 
 een groot 
 pluspunt.</li> </ul>

Wij 
 bieden 
 jou 
 een 
 gevarieerde 
 job 
 in 
 een 
 sterk 
 groeiende 
 maar 
 stabiele 
 onderneming. 
 Je krijgt 
 veel 
 vrijheid 
 en 
 zelfstandigheid, 
 en 
 de 
 mogelijkheid 
 om 
 je 
 creativiteit 
 de 
 vrije 
 loop 
 te laten. 
 Bovendien 
 kom 
 je 
 terecht 
 in 
 een 
 omgeving 
 waar 
 je 
 volledig 
 jezelf 
 mag 
 zijn.

Subscription

You need to an amount of € 650 because you will look be not for a candidate yourself, but don’t forget that your odds are much bigger when you work with a Matcher.

Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.

Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.

Doelgericht handelen.

Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.

Algemeen aanvaarde normen volgen.

Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.

Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.

Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.

Recruitment Officer

Solliciteer rechtstreeks bij de werkgever, of test gratis online of je in aanmerking komt. Enkel en alleen via JobFunders!
<h3>Functieomschrijving</h3>
Als Recruitment Officer ben jij verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces van consultants. Dit houdt in dat je: 
<ul> 
<li>Onze spontane instroom beheert en vooral zelf actief op zoek gaat naar nieuwe kandidaten via verschillende wervingskanalen.</li> 
<li>Kandidaten evalueert via telefonische screenings en diepte-interviews om te bepalen of er een mogelijke match is.</li> 
<li>Vervolggesprekken inplant bij onze Loyalty Managers die in overleg met jou de finale beslissing nemen.</li> 
<li>Het proces nauwgezet opvolgt en kandidaten snel voorziet van constructieve feedback.</li> 
<li>Loonsvoorstellen uitwerkt en een vlotte onboarding van nieuwe medewerkers verzekert.</li> 
<li>Ownership neemt over je eigen werk, regelmatig kritisch naar je manier van werken kijkt en optimalisatievoorstellen doet.</li> </ul>
<h3>Vereisten</h3>
<ul> 
<li>Je hebt 
 een 
 eerste 
 ervaring 
 binnen 
 rekrutering 
 en 
 selectie.</li> 
<li class="MsoListParagraph" style="line-height: 115%;"> Je kan je eigen werk structureren, jezelf motiveren en beschikt over de nodige “sense 
of urgency”.</li> 
<li class="MsoListParagraph">Je 
 bent 
 communicatief 
 sterk 
 en 
 komt 
 enthousiast 
 over.</li> 
<li class="MsoListParagraph">Je krijgt 
 energie 
 van 
 veelvuldig 
 (telefonisch) 
 contact 
 met 
 mensen.</li> 
<li class="MsoListParagraph">Je 
 kan 
 je 
 flexibel 
 opstellen 
 in 
 veranderende 
 situaties.</li> 
<li class="MsoListParagraph">Je 
 spreekt 
 vloeiend 
 Nederlands, 
 kennis 
 van 
 het Engels 
 en Frans 
 is 
 een groot 
 pluspunt.</li> </ul>
<h3>Wij bieden</h3>
Wij 
 bieden 
 jou 
 een 
 gevarieerde 
 job 
 in 
 een 
 sterk 
 groeiende 
 maar 
 stabiele 
 onderneming. 
 Je krijgt 
 veel 
 vrijheid 
 en 
 zelfstandigheid, 
 en 
 de 
 mogelijkheid 
 om 
 je 
 creativiteit 
 de 
 vrije 
 loop 
 te laten. 
 Bovendien 
 kom 
 je 
 terecht 
 in 
 een 
 omgeving 
 waar 
 je 
 volledig 
 jezelf 
 mag 
 zijn.

Functieomschrijving

Vereisten

Must-have

Nice-to-have

Wij bieden

Groei met ons mee

Bedrijfsinformatie

Sollicitatieprocedure

Recruitment Officer

👋

Functieomschrijving

Vereisten

Must-have

Nice-to-have

Wij bieden

Groei met ons mee

Bedrijfsinformatie

Sollicitatieprocedure

Recruitment Officer