Ga terug

Ga terug

Verblijfsgroep Klaverblad is op zoek naar een enthousiaste begeleider die ernaar uitkijkt om te werken in een leuke groep kinderen. Deze jongens en meisjes met een motorische en/of mentale beperking verblijven deeltijds of voltijds bij ons en gaan overdag naar school. Wil je graag plezier maken, lachen, genieten, activiteiten verzinnen en ontdekken? Beschik je over de nodige pit en wil je de uitdaging aangaan om samen met enthousiaste collega’s aan de slag te gaan? Samen zoeken jullie de weg rond zelfstandigheid, emoties en grenzen. Klinkt dit als iets voor jou? Lees dan zeker verder!

Wat ga je doen?

  • Als agogisch begeleider ondersteun en stimuleer je de sociaal- maatschappelijke, emotionele, cognitieve en relationele ontwikkeling van kinderen met een motorische en/of verstandelijke beperking en bijkomende problematieken.
  • Als agogisch begeleider ben je een houvast voor de cliënt en zijn/haar netwerk en ga je samen een traject aan vanuit de theorie ‘kwaliteit van leven’. Je gaat mee op zoek naar partners die het gezinsnetwerk kunnen uitbreiden en ondersteunen.
  • Je bent mentor van één of meerdere kinderen.
  • Je bent verantwoordelijk voor het verloop van de dag binnen de leefgroep en voor de individuele programma’s van de cliënten. Zo voorzie je activiteiten op maat van de cliënt en zorg je voor een huiselijke sfeer binnen de leefgroep.
  • Je werkt samen met andere leefgroepen tijdens woensdagnamiddagen, vakanties en weekends.
  • Je ondersteunt bij ADL (verzorging, wassen, maaltijdassistentie, …) en staat in voor specifieke verpleegkundige handelingen die vermeld staan in het ondersteuningsplan van de cliënt.
  • Je bent lid van een multidisciplinair team. Je vindt een duidelijke en een wederzijds respectvolle dialoog belangrijk. Je maakt zaken bespreekbaar in het team en met andere samenwerkingspartners (context, school, medische dienst, maatschappelijk werkers, agogen, …).
  • Je neemt administratieve taken op zoals bv. relevante informatie noteren in het logboek, verslaggeven, … en werkt hierbij met Word, Excel en Outlook.

Wie ben je?

  • Je reflecteert over je eigen handelen, je staat open voor feedback en bent aanspreekbaar. Op deze manier kun je als begeleider groeien.
  • Jouw dynamiek, creativiteit en positivisme zijn aanstekelijk voor de rest van het team. Je bent een hulpvaardig en collegiaal persoon die verantwoordelijkheid wenst op te nemen. Zo draag je bij tot een aangename werkomgeving.
  • Je kan je flexibel opstellen en omgaan met stressvolle situaties zodat er sprake is van kalmte/rust in complexere situaties.
  • Je kan zowel zelfstandig als in een team functioneren.
  • Je beschikt over een secundair diploma in het studiegebied personenzorg of een bachelor in een sociaal-agogische richting.

Must-have

  • Professionele bachelor
  • Beroepssecundair onderwijs - 3de graad: Gezondheid en welzijn Professionele bachelor: Sociaal werk Graduaat: Sociaal werk Academische bachelor: Psychologie Graduaat: Jeugd- en gehandicaptenzorg

Nice-to-have

  • Specifieke doelgroep: Lerenden met gedragsmoeilijkheden
    Werken met een doelgroep: Personen met een auditieve beperking
    Specifieke doelgroep: Motorische stoornissen
    Werken met een doelgroep: Personen met een motorische beperking
    Werken met een doelgroep: Personen met een visuele beperking
  • Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
    Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
    Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
    Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
    Aandacht hebben voor gevoelens en behoeften van anderen en er gepast op reageren.
    Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
  • Nederlands

Wat bieden wij?

Bij Heder streven we ernaar om onze medewerkers een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden te bieden. Als jij bij ons komt werken, kun je rekenen op:

  • Een contract van onbepaalde duur: Je ontvangt een contract van onbepaalde duur voor 30u - 35 uren met startdatum 26/08/2026.
  • Uitzonderlijk aantrekkelijke verlofregeling: Jouw work-life-balance is belangrijk voor ons. Dit wordt gerealiseerd door een uitzonderlijk aantrekkelijke verlofregeling (o.a. wettelijke verlofdagen, ADV dagen, conventionele verlofdagen, snipperdagen en leeftijdsdagen) met minstens 36 dagen tot maximum 72 dagen verlof (+55 jaar). Je zit niet in een systeem met nachten.
  • Verloning en extra’s: Je ontvangt verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector (PC 319.01) met een vergoeding voor woon-werkverkeer (incl. terugbetaling van openbaar vervoer en een fietsvergoeding) en een eindejaarspremie. Jouw relevante ervaring wordt meegenomen qua anciënniteit.
  • Lunch: Je kan voordelige maaltijden genieten in ons personeelsrestaurant (soep, salades, broodjes, warme maaltijd, fruit, desserts,…). Onze keukenmedewerkers zorgen ook vaak voor lekkere verrassingen ‘s middags!
  • Persoonlijke ontwikkeling: Om je als nieuwe medewerker ‘wakker’ te maken volg je 2 onthaaldagen waarbij je ondergedompeld wordt in verschillende thema’s zoals mensvisie en basishouding, emotionele ontwikkeling, fysiek welbevinden, enz. Daarnaast krijg je de kans om interne of externe vormingen te volgen om jezelf verder te ontwikkelen.
  • Extra voordelen viabenefits @ work: Profiteer van extra voordelen op het gebied van ontspanning, reizen, mode en meer.

Kortom, bij Heder investeren we in jouw welzijn, groei en tevredenheid!

    Bedrijfsinformatie

      Sollicitatieprocedure

        Job image
        H

        Agogisch begeleider verblijfsgroep Klaverblad

        Heder

        Bekijk deze vacature ook via VDAB