
Goeie middag!
Goeie middag!

Ga terug
Functieomschrijving
Vereisten
Wij bieden
Jouw groei
Bedrijfsinformatie
Sollicitatieprocedure
Ga terug
Functieomschrijving
Vereisten
Wij bieden
Jouw groei
Bedrijfsinformatie
Sollicitatieprocedure
Als kinderbegeleider sta je in voor de dagelijkse opvang, begeleiding en verzorging van jonge kinderen. Je zorgt voor een veilige, warme en stimulerende omgeving waarin elk kind zich goed voelt en zich optimaal kan ontwikkelen.
Je organiseert speelse en leerrijke activiteiten aangepast aan de leeftijd van de kinderen en hebt oog voor hun individuele noden en interesses. Je volgt het welbevinden en de ontwikkeling van de kinderen nauw op en bespreekt dit indien nodig met collega’s en ouders.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de verzorgende taken (zoals eten geven, verschonen, rustmomenten begeleiden) en draag je bij aan een ordelijke en hygiënische leefomgeving.
Je werkt nauw samen met je collega’s en communiceert open en respectvol met ouders. Je bent betrokken, geduldig en hebt een groot hart voor kinderen.
Wat vragen wij?
Kwalificatie : Een diploma of getuigschrift als begeleider in de kinderopvang.
Attesten: EHBO + Uittreksel uit het strafregister model 2
Passie voor kinderen: Je hebt een oprechte interesse in het welzijn en de ontwikkeling van kinderen en vindt het leuk om met hen te werken.
Geduld en zorg: Je bent geduldig en kunt goed omgaan met kinderen, met aandacht voor hun individuele behoeften en emoties.
Flexibiliteit: Je bent bereid om op verschillende locaties te werken (zoals Berchem, Antwerpen, Borgerhout) en je kunt je flexibel aanpassen aan de capaciteit en planning.
Teamspeler: Je kunt goed samenwerken binnen een team en hebt een collegiale houding, waarbij je bereidt bent om anderen te ondersteunen en samen te werken aan gemeenschappelijke doelen.
Verantwoordelijkheid en betrouwbaarheid: Je neemt je verantwoordelijkheden serieus en we kunnen rekenen op jou betrouwbaarheid in je rol als kinderbegeleider.
-Een warm team: Werk samen met een hecht en ondersteunend team.
-Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling: Mogelijkheden om je professionele vaardigheden verder te ontwikkelen.
-Marktconform salaris: Competitief salaris met goede arbeidsvoorwaarden.
-Maaltijdcheques: Maaltijdcheques, onder voorwaarden.
-Flexibiliteit: Flexibiliteit in werktijden op basis van capaciteit.
-Jaarlijks 1 maand zomervakantie: Een maand vakantie in de zomer om op te laden.
-Dagelijks ontbijt en lunch: worden dagelijks verzorgd door de organisatie.

DE VRIENDJES