Functieomschrijving

Ben jij een gedreven en enthousiaste professional met een passie voor slaap? Wil je jouw leiderschapsvaardigheden inzetten om een team te inspireren en een succesvolle winkel te runnen? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou!

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en gedreven shopmanager om ons team te versterken. Als Shopmanager ben je verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van onze winkel. Je helpt actief mee om de winkel een nette en verzorgde uitstraling te geven. Je zorgt voor een optimale klantbeleving en een uitstekende verkoopprestatie. Daarnaast geef je leiding aan het winkelpersoneel.

Taken en verantwoordelijkheden

• Beheren en optimaliseren van de winkeloperaties, waaronder voorraadbeheer en de planning.
• Zorgen voor een uitstekende klantenservice en dat klanten tevreden de winkel verlaten.
• Leidinggeven aan het winkelpersoneel, inclusief de werving van het personeel.
• Motiveren en coachen van het team om de verkoopdoelstellingen te behalen.
• Analyseren van verkoopcijfers en trends, en hierop inspelen om de verkoop te stimuleren.
• Zorgdragen voor een ordelijke en aantrekkelijke winkelomgeving.

Wie ben jij?

• Je bent enthousiast, gemotiveerd, flexibel en representatief.
• Hebt minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende in de Retail.
• Je bent communicatief vaardig en kan goed samenwerken met verschillende stakeholders.
• Een echte doorzetter die de klant in een prettig gesprek van een optimaal slaapadvies kan voorzien.

Daarbij heb je bij alles wat je doet één duidelijk doel voor ogen: een tevreden klant! Specifieke ervaring in de meubel- of slaapkamerbranche is mooi meegenomen, maar beslist niet noodzakelijk.

Wat bieden wij jou?

• Een functie waarin ook plaats is voor jouw persoonlijke visie.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling in een uitdagende omgeving.
• Een salaris dat gevoelig hoger ligt dan de barema's van PC 201.
• Een bonusregeling.
• Maaltijdcheques.
• Opleidingsmogelijkheden.

Vereisten

Must-have

• Primary education
• Lager onderwijs of max. tweede graad secundair onderwijs

Nice-to-have

• 2 jaar relevante ervaring,
• De voorraad opvolgen, tekorten vaststellen

  De activiteitsgegevens van de afdeling opvolgen en analyseren (omzet, marge, aankopen, lasten, ...)

  De gegevens over de activiteiten van de dienst of de organisatie opvolgen en analyseren

  Verkoopdoelstellingen bepalen

  Verbeteringen voorstellen

  Voorraden beheren

  Tekorten vaststellen

  De activiteiten van een team coördineren

  Promotie-acties voor klanten organiseren

  De verkoopruimte inrichten en de producten in de vitrines, etalages, ... uitstallen

  De organisatie van het departement opstellen (personeel, inplanting van producten, commerciële acties, ...)

  Acties uitvoeren ter ondersteuning van het personeelsbeheer (aanwerving, opleiding, ...)

  Bestellingen plaatsen

  Een vooruitgangstraject voorstellen

  Producten verkopen

  Klanten adviseren en informeren over producten

  Bestellingen plaatsen
• Rekening houden met de wensen en behoeften van klanten en hiernaar handelen.

  De markt opvolgen en inspelen op de behoeften ervan.

  Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.

  Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.

  Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.

  Anderen stimuleren in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.

  Doelgericht handelen.

  Algemeen aanvaarde normen volgen.
• Nederlands

Wij bieden

• Een functie waarin ook plaats is voor jouw persoonlijke visie.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling in een uitdagende omgeving.
• Een salaris dat gevoelig hoger ligt dan de barema's van PC 201.
• Een bonusregeling.
• Maaltijdcheques.
• Opleidingsmogelijkheden.

Groei met ons mee

Bedrijfsinformatie

Sollicitatieprocedure