Ga terug

Ga terug

EURO SHOP nv is een familystore met meerdere vestigingen in Vlaanderen en Wallonië. Wij zijn gekend voor een zéér breed productenassortiment aan een uitstekende prijs-kwaliteitverhouding. Naast een makkelijke bereikbaarheid (o.a. ruime parking), bieden wij een groot winkelcomfort en een informatieve, klantvriendelijke aanpak door onze verkopers.

De eerste maanden bieden we je een opleidingstraject aan en verken je de structuur en de werking van een Euro Shop winkel. Je maakt kennis met het takenpakket en zo ontwikkel je inzicht in de winkel en leer je de organisatie ervan volledig kennen.

Als gerant ben jij de eindverantwoordelijke van de volledige winkel waarbij je onmiddellijk aan de directie van de groep rapporteert.

Je bent samen met de afdelings- en sectorverantwoordelijken het gezicht van onze winkel en eerste aanspreekpunt van onze klanten en medewerkers. Je zorgt voor een ultieme shopbeleving bij onze klanten en streeft een optimale klantentevredenheid na.

Als eindverantwoordelijke volg je nauwgezet alle KPI's op en stuurt bij waar nodig. Je zet de beschikbare middelen optimaal in. Je beheert de voorraad(rotatie), organiseert de planning van het personeel, optimaliseert de winkelinrichting, houdt de (personeels)kosten onder controle, … waardoor het behalen van objectieven op vlak van zakencijfer, productmarge en (loon)kost geen probleem vormt.

Je zorgt ervoor dat jouw team gemotiveerd blijft, coacht jouw mensen en geeft de winkel de nodige dynamiek. Zelf sta je in voor de evaluatie en de aanwerving van de medewerkers.

Wat verwachten we van jou?

  • Je hebt ervaring binnen een leidinggevende functie in de retailsector.

  • Je hebt een bachelor of master diploma behaald.

  • Je bent een organisatorisch en planmatig talent.

  • Je bent discreet, efficiënt, proactief, betrouwbaar en zeer sterk in het stellen van prioriteiten.

  • Je bent cijfermatig sterk.

  • Je bent hands-on en kan zelfstandig werken.

Must-have

  • Master
  • Professionele bachelor Master

Nice-to-have

  • Een vooruitgangstraject voorstellen
    Acties uitvoeren ter ondersteuning van het personeelsbeheer (aanwerving, opleiding, ...)
    Verkoopdoelstellingen bepalen
    De activiteitsgegevens van de afdeling opvolgen en analyseren (omzet, marge, aankopen, lasten, ...)
    De gegevens over de activiteiten van de dienst of de organisatie opvolgen en analyseren
    De organisatie van het departement opstellen (personeel, inplanting van producten, commerciële acties, ...)
    Verbeteringen voorstellen
    Promotie-acties voor klanten organiseren
  • Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
    Algemeen aanvaarde normen volgen.
    De markt opvolgen en inspelen op de behoeften ervan.
    Doelgericht handelen.
  • Een voltijds bediendencontract van onbepaalde duur.

  • Een aantrekkelijk loon met extralegale voordelen.

  • Een gevarieerde job met veel sociale contacten.

  • Een degelijke opleiding binnen het bedrijf.

  • Zeer zelfstandig en afwisselend werk in een stevige familiale onderneming met aangename werksfeer.

    Bedrijfsinformatie

      Sollicitatieprocedure

        Job image
        E

        Gerant

        EURO SHOP MECHELEN

        Bekijk deze vacature ook via VDAB