Ga terug

Ga terug

Als Loonbeheerder/Payroll Consultant heb je volgende taken:

· je bent verantwoordelijk voor een eigen klantenportefeuille;

· zorg je voor een permanent contact, per telefoon of per email, met je klanten

· beheer je het klantenbestand in ons computersysteem;

· verzorg je de administratieve opvolging van de aanvragen van de klanten, ook ten opzichte van de officiële instanties;

· zorg je voor het goede verloop van het berekeningsproces van de lonen in functie van de inlichtingen die de werkgever doorgeeft;

· zorg je voor loonsimulaties

· help je bij het opstellen van het arbeidsreglement;

· adviseer je de klanten met betrekking tot het Belgisch arbeidsrecht en sociale wetgeving met betrekking tot hun dossier;

· neem je deel aan het organiseren van interne evenementen om het kantoor verder te ontwikkelen;

· participeren aan het bedrijfsleven, door actief deel te nemen aan teamvergaderingen en als je daar interesse voor hebt , organiseren van Teambuilding activiteiten.

Voor deze functie zoeken we maar een persoonlijkheid :

· een persoon met de nodige dosis teamgeest en klantgerichtheid;

· die de klassieke technologische tools (Outlook, Internet, Excel ...) beheerst en klaar is om onze interne toepassingen te ontdekken en te gebruiken;

· bereid is om zijn kennis van sociale wetgeving en loonberekening in de praktijk om te zetten en verder te ontwikkelen;

· die leergierig, nauwkeurig en commercieel gericht is en ook een sterk gevoel voor humor heeft;

· zich weet te identificeren met onze waarden: respect, verantwoordelijkheid en positivisme

· die zeer goede kennis van het Nederlands en het Frans heeft;

· die een opleiding in human resources heeft gevolgd en een ervaring van 2-3 jaar in payroll heeft

Must-have

  • Professionele bachelor
  • Master: Human resources Graduaat: Human resources Professionele bachelor: Human resources

Nice-to-have

  • Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
    Rekening houden met de wensen en behoeften van klanten en hiernaar handelen.
    Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
    Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
    De markt opvolgen en inspelen op de behoeften ervan.
    Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
  • Nederlands
    Frans

Salary Solution biedt je:

· een contract van onbepaalde duur

· Diverse opleidingen om de functie van loonbeheerder te beheersen

· Work-life balance (regelmatig telewerk)

· Extra-legale voordelen zoals :

-Maaltijdcheques ;

- DKV verzekering ;

- Groepsverzekering ;

- Kosten thuiswerk ;

- Variabel loon op basis van je resultaten;

- Mobiliteitsbudget ;

- Deelname in de winst ;

- enz. ;

    Bedrijfsinformatie

      Sollicitatieprocedure

        Job image
        S

        Loonbeheerder/Payroll Consultant (M/V/X)

        Salary Solution Ternat

        Bekijk deze vacature ook via VDAB