Ga terug

  • Functieomschrijving

  • Vereisten

  • Wij bieden

  • Jouw groei

  • Bedrijfsinformatie

  • Sollicitatieprocedure

Ga terug

  • Functieomschrijving

  • Vereisten

  • Wij bieden

  • Jouw groei

  • Bedrijfsinformatie

  • Sollicitatieprocedure

Functieomschrijving

  • Als teamleider in de logistiek ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse werking van de logistiek bij de balenpersen en hakselaars

  • Samen met uw team zorg je ervoor dat alle logistieke activiteiten op een kwalitatieve en veilige manier op tijd gedaan worden

  • Als teamleider ondersteun je de Operational Logistics Manager

  • Je plant en organiseert opleidingen en stimuleert zo de polyvalentie van je medewerkers

  • Je volgt de dagelijkse logistieke processen op bij je medewerkers en communiceert dit met hen

  • Om alle logistieke activiteiten op tijd af te leveren kan je het nodige werk en bezetting goed inplannen

  • Je werkt samen met je team aan het creëren van een veiligere, kwalitatievere, betere en efficiëntere werkomgeving

Vereisten

  • Bachelor of gelijkwaardig door ervaring. Ervaring als teamleider is een pluspunt

  • Kennis van planning en/of logistieke processen is een groot voordeel

  • Je kan het hoofd koel houden, beslissingen nemen en een goed evenwicht bewaren tussen de afdelingsdoelstellingen en de nodige output afleveren

  • Goede coach en sterke communicatie naar jouw team

  • Zin voor initiatief, teamwerk en continue verbetering

  • Je kent de gebruikelijke informatica- en office toepassingen (Click, MOMS, Excel, Word,...)

Must-have

  • Professionele bachelor
  • Bachelor

Nice-to-have

  • 2 jaar relevante ervaring,
  • Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
    Omgaan met mensen met een verschillende achtergrond.
    Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
    Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
    Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
    Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
    Meningen en hun gevolgen tegen elkaar afwegen aan de hand van relevante criteria.
    Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
    Respectvol opkomen voor je eigen mening.
    Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
    Anderen stimuleren in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.
  • Nederlands

Wij bieden

  • Werken bij CNH is werken in een omgeving waar, mede door het internationale karakter, tal van ontwikkelingsmogelijkheden geboden worden. In de CNH Belgium vestiging in Zedelgem werken meer dan 2400 medewerkers. Op die ene locatie zijn een variëteit van afdelingen aanwezig, gaande van ontwerp - met een R&D-center met meer dan 400 medewerkers - over productie naar service en training van dealers tot alle ondersteunende afdelingen.

  • CNH Belgium in Zedelgem bevindt zich bovendien in een filevrije omgeving en is vlot bereikbaar.

  • Wij bieden een zeer aantrekkelijk loonpakket, met tal van extralegale voordelen, zoals ons bonussysteem, verzekeringen, ecocheques, maaltijdcheques en maar liefst 20,5 arbeidsduurverminderingsdagen bovenop de wettelijke vakantiedagen (in voltijds stelsel).

Ben je even gepassioneerd als onze mensen? Wil je terechtkomen in een tof team en meebouwen aan de meest innovatieve en grootste landbouwmachines op de markt? Solliciteer dan snel!

Zin in meer CNH? Duik dan zeker eens in onze wereld en bekijk onze video.

Groei met ons mee

    Bedrijfsinformatie

      Sollicitatieprocedure

        Job image
        C

        Teamleader Interne Logistiek

        CNH Industrial Belgium nv

        Bekijk deze vacature ook via VDAB