Ga terug

  • Functieomschrijving

  • Vereisten

  • Wij bieden

  • Jouw groei

  • Bedrijfsinformatie

  • Sollicitatieprocedure

Ga terug

  • Functieomschrijving

  • Vereisten

  • Wij bieden

  • Jouw groei

  • Bedrijfsinformatie

  • Sollicitatieprocedure

Functieomschrijving

Zorg en begeleiding van kinderen

  • Dagelijkse verzorging van kinderen (eten, slapen, hygiëne, zindelijkheid)

  • Begeleiden van spel- en ontwikkelingsactiviteiten

  • Observeren van het welzijn en de ontwikkeling van elk kind

  • Respectvol omgaan met het tempo en de noden van elk kind

Veiligheid en gezondheid

  • Waken over de fysieke en emotionele veiligheid van de kinderen

  • Toepassen van hygiëne- en veiligheidsvoorschriften

  • Correct handelen bij ziekte, ongeval of noodsituaties

Pedagogisch handelen

  • Werken volgens de pedagogische visie van de opvang

  • Stimuleren van zelfstandigheid en sociale vaardigheden

  • Positieve en respectvolle omgang met kinderen

Samenwerking en communicatie

  • Overleggen met collega’s en verantwoordelijken

  • Dagelijkse communicatie met ouders over het verloop van de dag

  • Respecteren van vertrouwelijkheid en privacy

Administratie en orde

  • Bijhouden van aanwezigheden en observaties

  • Ondersteunen bij huishoudelijke taken (opruimen, materiaal onderhouden

Vereisten

Beschikken over een geldig diploma of kwalificatie kinderbegeleider, conform de voorwaarden van Opgroeien (Kind & Gezin)

Must-have

  • Primary education
  • Lager onderwijs of max. tweede graad secundair onderwijs

Nice-to-have

  • Tussenkomen op een dienst: Neonatologie
    Tussenkomen op een dienst: Kraamafdeling
    Tussenkomen op een dienst: Pediatrie
    Tussenkomen op een dienst: Kinderchirurgie
    Tussenkomen op een dienst: Kinderpsychiatrie
    Tussenkomen op een dienst: Verloskamer
  • Een standpunt innemen en actie ondernemen.
    Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
    Ontwikkelen van nieuwe producten, diensten, processen en structuren.
    Aandacht hebben voor gevoelens en behoeften van anderen en er gepast op reageren.
    Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
    Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
    Kansen zien en uit eigen beweging acties ondernemen.
    Doelgericht handelen.
    Meningen en hun gevolgen tegen elkaar afwegen aan de hand van relevante criteria.
    Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
    Ontleden van een probleem en aanvullende informatie zoeken.
    Anderen overtuigen dat jouw mening, visie of aanpak de juiste is.
    Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
    Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
    Aandacht hebben voor kwaliteit en fouten voorkomen.
    Algemeen aanvaarde normen volgen.
    Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
  • Engels
    Nederlands

Wij bieden

  • Een warme en familiale werkomgeving waar respect en teamwork centraal staan

  • Een voltijdse tewerkstelling

  • Verloning volgens de geldende barema’s van de kinderopvang (trap2)

  • Maaltijdcheques (10 euro)

  • Correcte en tijdige loonuitbetaling

  • Ondersteuning en begeleiding bij opstart

  • Werkzekerheid binnen een stabiele en groeiende organisatie

  • Aangename werksfeer met gemotiveerde collega’s

Groei met ons mee

    Bedrijfsinformatie

      Sollicitatieprocedure

        Job image
        B

        Kinderbegeleider

        BIG MOMMA'S DAYCARE

        Bekijk deze vacature ook via VDAB