Ga terug

Ga terug

WZC De Regenboog biedt 240 erkende woongelegenheden, een centrum voor kortverblijf, dagverzorgingscentrum en assistentiewoningen.
Samen met 200 toegewijde medewerkers en 90 enthousiaste vrijwilligers geven wij vorm aan een uitdagende toekomst.

Als geboren people manager stuur je een enthousiast team aan en onderhoud je warme contacten met bewoners, medewerkers en familieleden.  Je bent gepassioneerd door ouderenzorg en slaagt er samen met de directeur zorg en kwaliteit in om het zorgbeleid verder te ontwikkelen en te implementeren.

Je basisopleiding is bachelor verpleegkunde. Extra troef is een relevante BaNaBa-opleiding, master en/of kaderopleiding:

  • Je hebt een sterke interesse voor neurologische aandoeningen

  • Je gaat op zoek naar de beste manier om deze specifieke doelgroep de aangepaste zorg te geven

  • Je coacht en begeleidt een multidisciplinair team in deze complexe zorgsituaties

  • Je kan goed plannen en organiseren.

  • Je hebt de competenties om te zorgen dat het team slaagt in het realiseren van hun dagelijkse opdracht

  • Je hebt een sterk coachende manier van ondersteunen en implementeren van veranderingen

  • Je deelt de visie tot belevingsgerichte zorg met accent op wonen en leven

Must-have

  • Master
  • Bachelor Master

Nice-to-have

  • 2 jaar relevante ervaring,
  • De klinische toestand van de persoon met een zorgbehoefte opvolgen (stabiliteit, excretie, gedrag, ...)
    De verzamelde informatie in het patiëntendossier noteren
    De activiteiten van een team coördineren
    Met de persoon met een zorgbehoefte communiceren (beleving, pijn, ...)
    De evolutie van de klinische toestand met het interdisciplinair team bespreken
    Verpleegkundige zorg verlenen
    De toestand van de persoon met een zorgbehoefte bepalen (klinisch, psychisch, ...)
    Activiteiten: Ouderenzorg
    Het patiëntendossier aanvullen (incidenten, wijzigingen in de klinische toestand, ...)
  • Nederlands
  • Een boeiende job vol variatie en uitdagingen, ruime ontwikkelingsmogelijkheden, veel autonomie en verantwoordelijkheid

  • Ruime mogelijkheden tot vorming gericht op persoonlijke groei of vakkennis

  • Een aangename werksfeer, een hartverwarmende werkomgeving 

  • Een stabiele werkomgeving binnen de sterke groep Zorg-Saam ZKJ vzw 

  • Een organisatie met een actuele kijk op ouderenzorg, in een vernieuwende werkomgeving binnen een sector in volle beweging 

  • Overname van anciënniteit en een betrekking van onbepaalde duur

  • Een aantrekkelijk salaris met extra-legale voordelen: bijkomende vakantiedagen, maaltijdcheques, gratis treinabonnement, fietsvergoeding, extra beloning bij mijlpalen in je privéleven

  • Als je niet fietst, toch een vlot bereikbare werkplek dichtbij tram, bus en trein.


Geïnteresseerd?

Solliciteer online of stuur je motivatiebrief met CV naar Lieve Van der Paelt, directeur van WZC De Regenboog. Heb je nood aan meer info? Ook hiervoor mag je Lieve Van der Paelt contacteren: telefoon 03 253 29 02, mail [email protected].
Neem ook een kijkje op onze website: https://www.zorg-saam.be/de-regenboog [https://www.zorg-saam.be/de-regenboog]

Adres: Woonzorgcentrum De Regenboog, Regenbooglaan 14, 2070 Zwijndrecht

  • Bruto gemiddeld maandsalaris €4268 - €6553

    Bedrijfsinformatie

      Sollicitatieprocedure

        Job image
        D

        Hoofdverpleegkundige

        DE REGENBOOG

        Bekijk deze vacature ook via VDAB