Praktisch

• Je bent bereid om je vlot te verplaatsen binnen Antwerpen.

• Je bent beschikbaar voor overlegmomenten op school, ook indien deze 's avonds plaatsvinden

Specifiek voor de rol van beleidsondersteuner binnen het BOA-project in Antwerpen:

• Trajectbegeleiding op maat - Je begeleidt scholen en schoolclusters in verandertrajecten rond opvang. Je ontwikkelt en bewaakt realistische plannen van aanpak op maat van hun context, visie en draagkracht.

• Beleidsvertaalslag maken - Je weet het BOA-decreet en stedelijke beleidslijnen te vertalen naar concrete, werkbare oplossingen op schoolniveau. Je maakt beleid tastbaar voor directies en teams.

• Systemisch denken - Je overziet hoe pedagogiek, organisatie, personeel, infrastructuur, inschrijving en communicatie met elkaar samenhangen, en speelt hierop in binnen de begeleiding.

• Dossierkennis & subsidietrajecten - Je hebt inzicht in de vereisten voor subsidieaanvragen, en ondersteunt scholen bij het opmaken van onderbouwde BOA-dossiers, inclusief visie en taakafspraken binnen clusters.

• Procesmatig werken - Je begeleidt scholen doorheen complexe processen. Je weet waar in het proces je zit, bouwt stappen logisch op en anticipeert op weerstand of vertraging.

• Contextgevoeligheid en diversiteitsbewustzijn - Je herkent en erkent de invloed van de grootstedelijke realiteit op opvoeding, schoolorganisatie en gezinsleven, en stemt je aanpak hierop af.

• Expertise in toegankelijkheid & sociale maatregelen - Je hebt kennis van drempels voor kwetsbare gezinnen (financieel, communicatief, administratief) en ondersteunt scholen in het ontwikkelen van een rechtvaardig en helder toegankelijkheidsbeleid.

• Faciliteren van samenwerking - Je stimuleert constructieve dialoog tussen scholen, opvangmedewerkers, ouders en externe actoren. Je bewaakt ieders rol en verantwoordelijkheid in het gezamenlijke verhaal.

• Reflectie en kennisdeling - Je brengt inzichten uit begeleidingen terug naar het bredere netwerk. Je detecteert en benoemt signalen uit het veld en draagt bij aan het versterken van praktijkkennis binnen en buiten Felies.

WAT BIEDEN WIJ?

• Een voltijdse, gevarieerde en maatschappelijk betekenisvolle functie waarin je meebouwt aan de toekomst van het buitenschools aanbod in Antwerpen.

• De kans om te werken binnen een warme, mensgerichte en dynamische organisatie, waar samenwerking, vertrouwen en ontwikkeling centraal staan.

• Een 36-urenweek die ruimte biedt voor een gezonde balans tussen werk en privé.

• Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot thuiswerk, in overleg met scholen en collega’s.

• Contract van bepaalde duur tot 31 augustus 2026 (einde projectperiode).

• Verloning volgens barema MV1 (PC 331), met kilometervergoeding voor alle dienstverplaatsingen binnen Antwerpen.

• Een werkgebied in de bruisende stad Antwerpen, met veel afwisseling en impact op het terrein.