• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in Informatica of hebt gelijkwaardige relevante ervaring.
• Je hebt ervaring met het opstellen van functionele analyses en bent vertrouwd met technieken zoals UML, ERD en Use Cases.
• Kennis van BPMN is een pluspunt.
• Ervaring met Atlassian-tools zoals JIRA is een troef.
• Je hebt ervaring met het opleiden en/of ondersteunen van eindgebruikers.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en weet vlot samen te werken met diverse stakeholders.
• Je bent oplossingsgericht, communicatief, stressbestendig, flexibel en een echte teamspeler.
• Je leert snel nieuwe businessdomeinen kennen en weet je gemakkelijk in complexe omgevingen in te werken.
• Je spreekt vlot Nederlands en hebt een basiskennis van het Frans.

Je werkomgeving

De IT-afdeling van Solidaris telt ongeveer 200 IT-professionals die applicaties ontwikkelen voor alle aangesloten ziekenfondsen, hun 800 kantoren en hun interne diensten verspreid over heel België.

Deze toepassingen worden dagelijks gebruikt door meer dan 3.500 medewerkers en ondersteunen de verwerking van ongeveer 4 miljoen transacties per dag.

Ons aanbod

• Betekenisvol werk: Je draagt bij aan het verbeteren van de gezondheid en het welzijn van mensen. Je kunt trots zijn op het feit dat je een positieve impact hebt op het leven van anderen.
• Professionele ontwikkeling: Wij bieden een stimulerende omgeving waarin je je professioneel kunt ontwikkelen. Er zijn tal van mogelijkheden voor training, vorming en loopbaangroei, zodat je je vaardigheden voortdurend kunt verbeteren en je carrière kunt laten evolueren.
• Flexibiliteit en balans: Wij begrijpen het belang van een gezonde balans tussen werk en privéleven. Een 36 uren werkweek met vrije namiddag, 6 adv-dagen, extra legale verlofdagen die meegroeien met jouw anciënniteit, glijdende werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk bieden een omgeving die rekening houdt met jouw behoeften.
• Loon volgens onze ziekenfondsbarema’s, altijd stipt uitbetaald. Het minimum brutoloon bedraagt €3.691,70 voor een voltijdse betrekking in deze functie. Naargelang jouw relevante ervaring kan je hoger ingeschaald worden. Je stijgt in dit barema in functie van jouw anciënniteit binnen onze organisatie.
• Uitgebreide voordelen: Naast het salarispakket zijn er diverse extralegale voordelen, waaronder maaltijdcheques, groepsverzekering, vergoeding van woon/werkverkeer (aan tarief openbaar vervoer), een hospitalisatieverzekering, mogelijkheid tot fietsleasing en verschillende personeelskortingen.
• Samenwerking en teamgeest: Er heerst een sterke teamgeest en er zijn regelmatig activiteiten en evenementen om de onderlinge band te versterken.