- Je hebt een grote interesse voor de boeiende wereld van een ziekenhuiskeuken
- Je kijkt er naar uit om je schouders te zetten onder een grote uitdaging om alles m.b.t. onze vaatwas en portionering zo optimaal mogelijk te laten verlopen
- Je kan vlot overweg met de courante Office toepassingen
- Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk
- Je kan medewerkers enthousiasmeren, motiveren en hen begeleiden tot optimale prestaties
- Je kan zaken goed organiseren en prioriteiten stellen. Een wijziging in planning brengt je niet van je stuk maar je zet alles op alles om alles terug op wieltjes te laten lopen
- Je houdt ervan op nieuwe collega’s op te leiden en hen de kneepjes van het vak te leren
- Je deinst er niet voor terug om zelf ook de handen uit de mouwen te steken en mee te helpen waar nodig

- Een contract voor onbepaalde duur met een jobtime van 100%
- Een variabel uurrooster met shiften: 5u30 tot 13u57, 6u00 tot 14u27, 7u30 tot 15u57
- Je werkt 1 weekend op 4
- Startdatum januari 2026
- Je krijgt steeds mogelijkheden om je verder bij te scholen
- Verloning volgens IFIC-barema’s, waarbij we altijd rekening houden met jouw relevante anciënniteit
- Een hospitalisatieverzekering (en mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten aan gunstig tarief)
- Rangverlaging bij opname in het ziekenhuis voor medewerkers en voor inwonende gezinsleden
- Maaltijdcheques na 1 jaar
- Mogelijkheid tot fietsleasing
- Eindejaarspremie
- Woon-werkvergoeding: maximale, fietsvergoeding, gratis openbaar vervoer, vergoeding auto/moto/bromfiets
- Kinderdagverblijf Beregoed gelegen op campus Sint – Lucas
- Gratis parkeergelegenheid
- Maaltijden aan gunstige prijzen
- Korting in diverse handelszaken, pretparken, wellness, …
- Organisatie van heel wat leuke evenementen zoals sportactiviteiten, Nieuwjaarsfeest, …

Verneem je graag nog meer over onze aantrekkelijke extralegale voordelen? Neem dan gerust een kijkje op: https://www.azstlucas.be/waarom-kiezen-voor-az-sint-lucas