Functieomschrijving

VillaVip biedt warme, kleinschalige woonvormen voor personen met een beperking. In elke VillaVip-woning wonen tien bewoners samen met een inwonend zorgkoppel dat de dagelijkse werking op zelfstandige basis organiseert. De centrale koepel ondersteunt hen in kwaliteit, beleid, processen en verbinding. Binnen VillaVip Vlaanderen zijn we op zoek naar een strategische kwaliteitscoördinator met een sterke affiniteit of ervaring binnen de zorg voor personen met een beperking, die onze kwaliteitswerking verder uitbouwt binnen een orthopedagogische context.

Als beleids- en kwaliteitscoördinator heb je een sterke ben je het inhoudelijk kompas en een verbindende kracht op het vlak van kwaliteit, processen en regelgeving binnen het volledige VillaVip-netwerk. Je vertaalt visie en regelgeving naar heldere kaders, werkbare procedures en gedragen kwaliteitsinitiatieven. Je werkt nauw samen met de directeur, zorgcoaches en zorgkoppel en zorgt ervoor dat kwaliteit niet iets extra is, maar verweven zit in de dagelijkse werking.

Vereisten

JOUW PROFIEL

• Je gelooft in de visie van VillaVip.
• Je hebt een masterdiploma of bachelor met minstens 10 jaar ervaring binnen kwaliteit, zorg, welzijn of beleid.
• Je bent analytisch sterk en kan cijfers en data helder vertalen naar beleid en acties.
• Je communiceert helder, verbindend en toegankelijk naar diverse doelgroepen.
• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd en bewaart overzicht in een omgeving met veel verschillende processen.
• Je hebt affiniteit met regelgeving en vertaling ervan naar de praktijk.
• Je werkt zelfstandig, maar betrekt collega’s tijdig en versterkt samenwerking.

Must-have

• Master
• Master: Pedagogie Master: Ergotherapie Master: Psychologie

Nice-to-have

• Rijbewijs B
• Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.

  Algemeen aanvaarde normen volgen.

  Een standpunt innemen en actie ondernemen.

  Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.

  Meningen en hun gevolgen tegen elkaar afwegen aan de hand van relevante criteria.

  Aandacht hebben voor gevoelens en behoeften van anderen en er gepast op reageren.

  Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.

  Aandacht hebben voor kwaliteit en fouten voorkomen.

  Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.

  Problemen oplossen met behulp van denk- en werkwijzen uit de informatica.

  Doelgericht handelen.

  Kansen zien en uit eigen beweging acties ondernemen.

  Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.

  Ontleden van een probleem en aanvullende informatie zoeken.

  Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.

  Aansturen en motiveren van medewerkers om doelstellingen te behalen.
• Nederlands

Wij bieden

JOUW VERANTWOORDELIJKHEDEN

1. Beleidsontwikkeling en opvolging
Coördinatie en evaluatie van het beleidsplan, analyse van kerncijfers en vertaling naar actieplannen, met bewaking van samenhang en verwerking van inzichten uit audits en feedback.

2. Kwaliteitszorg
Uitwerken van visie- en waardenkaders, beheren van het kwaliteitshandboek, organiseren van tevredenheidsmetingen, coördineren van audits en opvolgen van klachten.

3. Regelgeving en kwaliteitsbewaking
Opvolgen en vertalen van VAPH-regelgeving, coördineren van inspecties, onderhouden van sectorrelaties en adviseren van directie over trends en hervormingen.

4. Opnamebeleid
Mee vormgeven van opnamecriteria en evalueren van kandidaat-bewoners samen met directie en zorgcoaches.

5. Coördinatie en ondersteuning
Aanspreekpunt voor kwaliteit, uitrollen van initiatieven en vormingen, en bewaken van uniforme processen binnen alle VillaVip-woningen.

AANBOD

• Een betekenisvolle rol met directe impact op zorgkwaliteit en leefkwaliteit van bewoners.
• Veel autonomie en ruimte om de kwaliteitswerking verder vorm te geven.
• Een mensgerichte, warme werkomgeving met korte lijnen en betrokken collega’s.
• Samenwerking met directie en zorgcoaches binnen een groeiend netwerk.
• Een marktconform loonpakket met extralegale voordelen.
• Ruimte voor professionele ontwikkeling en bijscholing.
• Je werkt hoofdzakelijk vanuit het hoofdkantoor in Harelbeke en gaat regelmatig langs in de VillaVip woningen. Combinatie met thuiswerk bespreekbaar.

Groei met ons mee

Bedrijfsinformatie

Sollicitatieprocedure