Ga terug

  • Functieomschrijving

  • Vereisten

  • Wij bieden

  • Jouw groei

  • Bedrijfsinformatie

  • Sollicitatieprocedure

Ga terug

  • Functieomschrijving

  • Vereisten

  • Wij bieden

  • Jouw groei

  • Bedrijfsinformatie

  • Sollicitatieprocedure

Functieomschrijving

Het OCMW van Vloesberg start met een wervingsreserve!

Een enthousiaste en gemotiveerde maatschappelijk werker ter versterking van de Algemene Sociale dienst.

Wenst u mensen in moeilijkheden te ondersteunen, hun autonomie te helpen terug te vinden en een echt verschil te maken in hun dagelijks leven?

Kom dan werken bij ons dynamisch team waar solidariteit, betrokkenheid en professionaliteit centraal staan!

Functieomschrijving

Uw opdracht als maatschappelijk werker, onder leiding van de Algemeen dd Directeur is de volgende:

• De gebruikers ontvangen, hen informatie verstrekken, hen de nodige administratieve- en financiële bijstand verstrekken, hen begeleiden en ten slotte de sociale- en administratieve opvolging van hun individueel dossier verzekeren (eerstelijnsafspraken, sociale onderzoeken en rapporten, huisbezoeken, beheer van noodsituaties, navolging van de beslissingen genomen door de overlegorganen, budgetbeheer, enz.);

• De aanvragers van internationale en tijdelijke bescherming verwelkomen en ondersteunen;

• De aanvraagdossiers voor steun indienen bij het Vast Bureau en de Raad voor Maatschappelijk Welzijn ('s avonds, maximaal 1x per maand).


Vereisten

• Bacheloropleiding maatschappelijk werk;

• Goede kennis van de sociale wetgeving en in het bijzonder van de specifieke OCMW-wetgeving;

• Taal:

o Frans: zeer goede kennis (schriftelijk/mondeling);

o Nederlands: zeer goede kennis (schriftelijk/mondeling);

• Rijbewijs B en beschikken over een vervoermiddel;

• Computervaardigheden:

o Word: een verslag, brief, enz. kunnen schrijven;

o Excel: vaardigheden voor tabellen kunnen gebruiken;

• Sociale, relationele en menselijke kwaliteiten bezitten;

• In teamverband maar ook zelfstandig kunnen werken;

• Een professionele ervaring in een OCMW of een 3e-jaars stage in een OCMW hebben uitgevoerd, is een pluspunt;

De GESDOS- en MATCH IT-tools beheersen, is een pluspunt.

Must-have

  • Professionele bachelor
  • Professionele bachelor

Nice-to-have

  • Rijbewijs B
    Individuele dossiers voorleggen aan het team en aan de gespecialiseerde diensten
    Een partnernetwerk uitbouwen
    Een overzicht van de activiteiten opstellen en meedelen aan de verantwoordelijken en/of de partners en/of politici
    De persoon informeren over sociale hulpmogelijkheden en administratieve stappen
    De situatie en de behoeften van de persoon analyseren
    De persoon doorverwijzen naar bevoegde organisaties, een arts, een integratievereniging, hulpnetwerken, ...
    Samen met de persoon of het gezin een sociaal begeleidingsplan opstellen en opvolgen
    Aanvraagdossiers voor sociale hulp samenstellen en administratief opvolgen
    Informatie over de regelgeving en de sociale hulpmogelijkheden actueel houden
  • Meningen en hun gevolgen tegen elkaar afwegen aan de hand van relevante criteria.
    Algemeen aanvaarde normen volgen.
    Ontleden van een probleem en aanvullende informatie zoeken.
    Kansen zien en uit eigen beweging acties ondernemen.
    Aandacht hebben voor gevoelens en behoeften van anderen en er gepast op reageren.
    Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
    Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
    Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
    Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
  • Nederlands
    Frans

Wij bieden

• Arbeidsovereenkomst: aanwervingsreserve vast contract;

• Arbeidsregime: voltijds 38 uur/week;

• Graad en barema: Bacheloropleiding maatschappelijk werk, weddeschaal RGB B1;

• 26 verlofdagen per jaar, 10 wettelijke feestdagen + 9 extralegale feestdagen

• Anciënniteit opgenomen tegen 100% voor de publieke sector en tot maximaal 10 jaar voor de privésector;

• Aansluiting bij de collectieve sociale dienst (toekenning van geboorte-, huwelijks-, pensioenpremies, vakantiedienst, voordelen van "benefits at work", financiële hulp, enz.);

• Flexibele uren;

• Eindejaarspremie op basis van jaarlijkse beslissing.

Groei met ons mee

    Bedrijfsinformatie

      Sollicitatieprocedure

        Job image
        C

        Maatschappelijk werk

        Centre public d'Action sociale de Flobecq

        Bekijk deze vacature ook via VDAB