Binnen de dienst neus-, keel- en oorziekten richt de audioloog zich op het behandelen en begeleiden van patiënten met gehoor-en/of communicatieproblemen om het functioneringsniveau op vlak van gehoor en communicatie te verbeteren en het aanvaardings-en integratieproces te bevorderen.
• Je staat in voor het uitvoeren van diverse technische onderzoeken van de gehoor-en evenwichtsfunctie zoals audiometrie, tympanometrie, allergietesten, otovestibulaire onderzoeken (ENG, C-Vemp, BERA), etc. • Je ondersteunt zo de NKO-artsen bij het stellen van een diagnose, je begeleidt de patiënten volgens de vooropgestelde revalidatietherapie en leert hen omgaan met hun gehoor-en/of communicatieproblemen • Daarnaast verricht je een aantal administratieve taken voor de dienst NKO oa. planning afspraken, beheer instrumentarium.
Vereisten
• Je behaalde het diploma bachelor in de audiologie. Pas afgestudeerden komen ook in aanmerking • Je bent gericht op samenwerken binnen een multidisciplinair team, je werkt nauw samen met NKO-artsen, verpleegkundigen, logistiek assistenten en administratieve medewerkers • Je empatische ingesteldheid en probleemoplossend vermogen zijn troeven in de omgang met de patiënten en hun familie • MS Office-toepassingen kennen voor jou geen geheimen
Ook op onze website www.vitaz.be kan jij bij de rubriek 'afdelingsprofielen en werkpostfiches' of 'zorgaanbod' meer specifieke informatie opvragen over deze dienst.
Medisch-administratieve documenten invullen en werken conform de regelgeving
Werken met een doelgroep: Kinderen
Samen met de persoon met zorgbehoefte een keuze maken
Revalidatie van de evenwichtsfunctie geven
De afdruk van de gehoorgang maken en voorschriften bij het maken van het hoorapparaat naar de betrokken dienst doorsturen
Het apparaat aanbrengen en testen
Werken met een doelgroep: Volwassenen
De persoon met zorgbehoefte adviseren over het gebruik en een technische opvolging plannen
Het gehoor evalueren en de persoon met zorgbehoefte informeren over mogelijke hulpmiddelen
Technische presentaties uitvoeren bij de screening en preventie van gehoorstoornissen en de revalidatie van de evenwichtsfunctie
Eigenschappen van hoorapparaten en vergoedingsvoorwaarden uitleggen (sociale zekerheid, ziekenfonds, financieringsplan, ...)
Hooropvoeding, -training en -revalidatie geven
Nederlands
Wij bieden
- Een vast contract met een jobtime van 100%. Opmerking: Locatie en uurregeling kunnen wijzigen in functie van de dienstnoodwendigheden. - Een fijn team van enthousiaste collega's die jou met open armen ontvangen. - Opleidingskansen om je talenten aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowel interne als externe opleidingen te volgen. - Een evenwichtig loonpakket met tal van extra’s: maaltijdcheques, bijkomende vakantiedagen, fietsvergoeding, fietslease, gratis treinabonnement, eindejaarspremie, … - Als medewerker van Vitaz geniet je van diverse kortingen en unieke voordelen bij handelszaken.
De verloning is volgens looncategorie 14 (IF.IC barema) van PC 330. We houden rekening met jouw opgebouwde ervaring.