
Goeie avond!
Goeie avond!

Ga terug
Functieomschrijving
Vereisten
Wij bieden
Jouw groei
Bedrijfsinformatie
Sollicitatieprocedure
Ga terug
Functieomschrijving
Vereisten
Wij bieden
Jouw groei
Bedrijfsinformatie
Sollicitatieprocedure
Ben jij iemand die graag op pad gaat, vlot contacten legt en energie haalt uit het uitbouwen van duurzame klantenrelaties? Combineer je dat met een goede dosis structuur en opvolging? Dan hebben wij bij Claus2You misschien wel de juiste uitdaging voor jou.
Claus2You is een dochterbedrijf van Garage Mazda Claus, een familiebedrijf van de derde generatie dat vandaag wordt gerund door Thomas en Eva. Met Claus2You maken we duurzame mobiliteit toegankelijk voor particulieren en bedrijven via een flexibel netwerk van deelwagens.
Door onze verdere groei zoeken we een collega die mee het gezicht van Claus2You wordt naar steden, gemeenten en organisaties.
Wat ga je doen?
Je bouwt bestaande contacten verder uit en gaat actief op zoek naar nieuwe opportuniteiten.
Je bent commercieel ingesteld, maar de functie draait niet om harde verkoop of korte termijn targets. We zoeken vooral iemand die relaties kan opbouwen, initiatief neemt en het verhaal van duurzame mobiliteit op een enthousiaste en geloofwaardige manier naar buiten brengt.
Ook intern steek je graag de handen uit de mouwen
Om onze klanten en partners goed te kunnen ondersteunen, leer je eerst de volledige werking van Claus2You kennen.
Daarbij neem je ook een aantal operationele en administratieve taken op:
Zo weet je niet alleen wat je extern vertelt, maar ken je ook de dagelijkse werking van binnenuit.
Wie zoeken we?
Je bent iemand die:
Daarnaast:
Ervaring binnen mobiliteit of automotive is mooi meegenomen, maar geen vereiste.
Wat bieden we?
· Een voltijdse en afwisselende functie met veel autonomie.
· Een familiaal bedrijf in volle groei met een informele werksfeer.
· Een correct salarispakket met extralegale voordelen, waaronder een bedrijfswagen en gsm-abonnement.
· Deelname aan een beperkt permanentiesysteem in het weekend, ongeveer één weekend om de vier weken en occasioneel tijdens de vakantieperiode van de zaakvoerders, met een mooie extra vergoeding.
· Verlof is vrij te kiezen en stem je af met je collega, zodat de permanentie vlot gegarandeerd blijft.

CLAUS