Campus D'Hek gelegen in Landen is op zoek naar een leerkracht Frans (dubbele finaliteit en arbeidsmarktfinaliteit). Het omvat een tijdelijke vervanging die eventueel nog kan verlengd worden wegens verlenging ziekte titularis.
Momenteel onvat de opdracht 22u aangezien er inhaaluren ingepland zijn omwille van toekomstige stagemometen die gelijk vallen met de lessen Frans.
Onze school behoort tot de GO! scholengroep Huis 11 Leuven-Landen-Tienen. Meer info over onze scholengroep Huis11 vind je op https://huis11.be/jobs
Vereisten
Jouw talenten
Om je takenpakket goed uit te voeren, beschik je over volgende technische vaardigheden:
een basisinzicht in de ontwikkelingsdoelen van het secundair onderwijs
een pedagogische gedrevenheid
een basisinzicht in de eindtermen en leerplannen
een feeling voor de digitale wereld
Om uit te blinken in je job en goed te passen in onze schoolcultuur:
ben je kindgericht; je vertrekt met flair vanuit de leefwereld van het kind
observeer je scherp, pik je signalen op en speel je hierop in
ben je warm en empathisch; je geeft geborgenheid en een gevoel van veiligheid aan het kind
ben je sterk in teamverband; je krijgt energie om samen te werken en zet je graag in voor een gezamenlijk doel
ben je fan van continu bij te leren en jezelf in ontwikkeling/groei te zetten; je kijkt met een kritische leer-bril naar jezelf en onderneemt actie om steeds beter te worden; je geeft en ontvangt vlotjes feedback
ben je een organisatietalent; je organiseert je taken planmatig en doeltreffend
ben je innovatief en creatief; je gaat op zoek naar verbetering, vernieuwing en gebruikt daarbij graag een portie originaliteit
ben je betrokken; je engageert je volop voor het klas - en schoolgebeuren
Must-have
Professionele bachelor
Professionele bachelor: Secundair onderwijs
Nice-to-have
Een of meerdere vakken aanleren
Informatie en ideeƫn schriftelijk of mondeling overbrengen.
Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
Doelgericht handelen.
Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
Ontleden van een probleem en aanvullende informatie zoeken.
Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.