Jij...

• bent in het bezit van een bachelorsdiploma in de ergotherapie of een daarmee gelijkgesteld diploma.
• hebt een visum dat je toegang geeft tot het beroep van ergotherapeut.
• hebt kennis van ergotherapeutische handelingen en geriatrische ziektebeelden.
• hebt aandacht voor het welbevinden van de bewoner en speelt hier door doelgerichte therapie/activiteiten op in.
• werkt in een multidisciplinair team en draagt bij aan een kwalitatieve hoogstaande zorg door een optimale afstemming tussen jouw kwaliteiten en belangen en die van jouw collega’s.
• bent expert op vlak van therapie en inspireert jouw collega’s door ondersteuning te bieden bij het activeren van de bewoners.
  

Stad Aalst...

• biedt je een gevarieerde job in een organisatie waar samenwerken, betrokkenheid, vertrouwen en klantgerichtheid centraal staan.
• heeft een voltijds of deeltijds contract van onbepaalde duur of een vervangingscontract in WZC Sint-Job (Sint-Jobstraat 197, 9300 Aalst) als ergotherapeut (bediendestatuut) in de aanbieding. De inloopperiode bedraagt 6 maanden.
• biedt je een loon binnen IFIC-loonhuis 14 (met een basisbrutowedde tussen 3 379,86 euro per maand en 5 339,19 euro per maand). Relevante werkervaring komt in aanmerking, zowel uit de openbare sector, privésector of als zelfstandige. De door jou ingediende tewerkstellingsattesten worden onderzocht en vervolgens wordt de relevante anciënniteit bepaald. Bij 0 jaar relevante anciënniteit start je met het basisloon dat overeenkomt met de laagste inschaling. Nadien volgt een graduele stijging van het loon op basis van het aantal jaren ervaring, binnen de vastgelegde loonschalen. Bij 35 jaar of meer relevante anciënniteit bereik je het hoogste bedrag binnen de loonschaal.
  De wervingsreserve is van toepassing voor alle functies van ergotherapeut in de vier woonzorgcentra van Aalst:
  o WZC De Faluintjes (Baardegem-Dorp 28, 9310 Baardegem);
  o WZC De Hopperank (Ninovesteenweg 121, 9320 Erembodegem);
  o WZC Mijlbeke (Albrechtlaan 119, 9300 Aalst);
  o WZC Sint-Job (Sint-Jobstraat 197, 9300 Aalst).
• vult jouw loon verder aan met een aantrekkelijk pakket extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques en een fietspremie. Daarnaast voorzien we uiteraard alles wat je nodig hebt om jouw functie goed uit te oefenen (bv. werkkledij, persoonlijke beschermingsmiddelen, …).
• biedt je een hospitalisatieverzekering aan vanaf de indiensttreding indien je als contractuele medewerker een contract van onbepaalde duur krijgt. Ook familieleden kunnen aan een voordelig tarief instappen.
• voorziet een aantrekkelijke verlofregeling (26 dagen), waarbij je onmiddellijk recht hebt op verlof.