Ga terug

  • Functieomschrijving

  • Vereisten

  • Wij bieden

  • Jouw groei

  • Bedrijfsinformatie

  • Sollicitatieprocedure

Ga terug

  • Functieomschrijving

  • Vereisten

  • Wij bieden

  • Jouw groei

  • Bedrijfsinformatie

  • Sollicitatieprocedure

Functieomschrijving

Als Medewerker Cafetaria LDC ben je verantwoordelijk voor de bediening van de bezoekers van de cafetaria van het lokaal dienstencentrum Oud St. Jozef, waar dranken, kleine snacks en een dagelijkse gezonde warme maaltijd worden aangeboden.

  • Uitvoeren van dagelijkse cafetaria taken (bv. dagelijkse maaltijdservice, afrekenen met de kassa, opening en sluiting...).
  • Verantwoordelijk voor de opvolging van de stock, de bestellingen en de leveringen.
  • Signaleren aan het team van het LDC wanneer bezoekers mogelijks moeilijkheden ervaren.

Het LDC richt zich in het bijzonder tot kwetsbare personen en / of personen in een beginnende zorgsituatie. Door het aanbod in het dienstencentrum worden ze aangemoedigd in hun zelfredzaamheid. Onze cafetaria is een ontmoetingsplaats waar zij terecht kunnen voor wat gezelschap en een hartelijke babbel. Op die wijze draag je als cafetariamedewerker actief bij aan het welzijn van onze burger.

Vereisten

  • Je bent proactief, flexibel en neemt verantwoordelijkheid.
  • Je houdt het hoofd koel in stressvolle situaties.
  • Je hebt een positieve houding en deelt die graag met heel Maldegem.
  • Je herkent jezelf in onze waarden. Deze kun je terugvinden via https://www.maldegem.be/missie-visie-en-waarden

Must-have

    Nice-to-have

    • Rijbewijs B
      Bestellingen plaatsen
      Een organisatie boekhoudkundig en administratief beheren
      De activiteiten van een team coördineren
      De voorraad opvolgen, tekorten vaststellen
    • Kansen zien en uit eigen beweging acties ondernemen.
      Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
      Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
      Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
      Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
      Algemeen aanvaarde normen volgen.
      Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
      Doelgericht handelen.
      Rekening houden met de wensen en behoeften van klanten en hiernaar handelen.
      Aandacht hebben voor kwaliteit en fouten voorkomen.
      Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
      Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
    • Nederlands

    Wij bieden

    • Een loon op D1-D3 met een halftijds contract (19u/week) van onbepaalde duur.
    • Overname anciënniteit: Relevante anciënniteit uit de publieke sector, de privésector of als zelfstandige.
    • Maaltijdcheques van €10,00 (eigen bijdrage €1,09/dag).
    • Ecocheques (€200,00/jaar).
    • Gratis openbaar vervoer voor je woon-werkverkeer.
    • Fietsvergoeding (€0,37/km).
    • Aanvullend pensioen van 3,5%.
    • Vakantiegeld.
    • Eindejaarspremie.
    • 32 vakantiedagen ( à rato van je indiensttreding) + 14 feestdagen.
    • Hospitalisatieverzekering.
    • Mogelijkheid tot fietslease.
    • Gratis aansluiting bij GSD-V.
    • Een job met inhoud en werk waar je je stempel op kan drukken.
    • Een toffe en enthousiaste werkomgeving.
    • Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen.

    Groei met ons mee

      Bedrijfsinformatie

        Sollicitatieprocedure

          Job image
          M

          Medewerker Cafetaria LDC

          MALDEGEM GEMEENTEBESTUUR

          Bekijk deze vacature ook via VDAB