Ga terug

  • Functieomschrijving

  • Vereisten

  • Wij bieden

  • Jouw groei

  • Bedrijfsinformatie

  • Sollicitatieprocedure

Ga terug

  • Functieomschrijving

  • Vereisten

  • Wij bieden

  • Jouw groei

  • Bedrijfsinformatie

  • Sollicitatieprocedure

Functieomschrijving

Het Departement Informatica van de Faculteit Wetenschappen zoekt een voltijds (100%) doctoraatsbursaal in het domein van de Artificiële Intelligentie en Software Engineering.

Functie

Onderzoek

  • Je werkt actief aan de voorbereiding en verdediging van een doctoraal proefschrift in de doorsnede van Artificiële Intelligentie en Software Engineering. In je doctoraatsproject zul je onderzoeken hoe deze elkaar kunnen versterken.
  • Je zult in het academiejaar 2026-2027 een onderzoeksbeurs aanvragen bij het FWO; het fonds voor wetenschappelijk onderzoek in Vlaanderen. Aanvragen bij andere fondsen voor predoctoraal onderzoek worden aangemoedigd.
  • Je verdedigt je proefschrift openbaar en streeft naar publicatie in de wetenschappelijke fora.
  • Je levert een ondersteunende, wetenschappelijke bijdrage aan bestaande onderzoekslijnen binnen het ADREM Data Lab (Artificiële Intelligentie) and AnSyMo (Software Engineering).

Onderwijs / Dienstverlening

  • Je bent ook verantwoordelijk voor een beperkte reeks ondersteunende taken met betrekking tot onderwijs en/of onderzoeksmanagement binnen het Departement Informatica.

Vereisten

  • Je behaalde een masterdiploma in de Informatica of je behaalt het diploma uiterlijk op het moment van aanstelling.
  • Je kan uitstekende studieresultaten voorleggen.
  • Je master thesis demonstreert ervaring met Artificiële Intelligentie en/of Software Engineering.
  • Je hebt een goede kennis van het Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je onderzoekskwaliteiten sluiten aan bij het facultaire en universitaire onderzoeksbeleid.
  • Je onderwijscompetenties sluiten aan bij de onderwijsvisie van de Universiteit Antwerpen.
  • Je gaat kwaliteitsgericht, integer, creatief en samenwerkingsgericht te werk.
  • We zijn een duurzame, gezinsvriendelijke organisatie die maximaal in de groei van medewerkers investeert. We stimuleren diversiteit en hechten veel belang aan een inclusieve werkomgeving met gelijke kansen - ongeacht gender, functiebeperking, afkomst, levensbeschouwing, seksuele oriëntatie of leeftijd. Wij moedigen mensen met een diverse achtergrond en diverse eigenschappen aan om te solliciteren.

Must-have

  • Master
  • Master: Informatica

Nice-to-have

  • Discipline: Menswetenschappen en sociale wetenschappen
    Discipline: Informatie- en communicatiewetenschappen
    Discipline: Mechanica, systemen en processen
    Discipline: Medische wetenschappen
    Discipline: Chemie en materiaalkunde
    Discipline: Wiskunde
    De resultaten formaliseren
    Discipline: Fysica
    Discipline: Ingenieurswetenschappen en -technieken
    Een discipline aanleren: Ergonomie
    Studies uitvoeren
    De systemen voor statistische gegevensverwerking aanpassen
    Discipline: Aard- en milieuwetenschappen
    Discipline: Ruimtewetenschappen
    Discipline: Biowetenschappen
    Onderzoeksgegevens en –resultaten bestuderen en analyseren
  • Anderen overtuigen dat jouw mening, visie of aanpak de juiste is.
    Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
    Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
    Doelgericht handelen.
    Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
    Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
    Problemen oplossen met behulp van denk- en werkwijzen uit de informatica.
    Kansen zien en uit eigen beweging acties ondernemen.
    Ontwikkelen van nieuwe producten, diensten, processen en structuren.
    Algemeen aanvaarde normen volgen.
    Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
    Acties ondernemen om je functioneren te verbeteren.
    Aandacht hebben voor kwaliteit en fouten voorkomen.
    Veilig, slim en kritisch inzetten van media om deel te nemen aan de samenleving.
    Meningen en hun gevolgen tegen elkaar afwegen aan de hand van relevante criteria.
    Een standpunt innemen en actie ondernemen.
    Ontleden van een probleem en aanvullende informatie zoeken.
    Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
  • Engels
    Nederlands

Wij bieden

  • We bieden een doctoraatsbeurs voor een periode van 12 maanden. De beurs is hernieuwbaar na positieve evaluatie, tot een maximumtermijn van 4 jaar.
  • De voorziene startdatum is 1 oktober 2026 of zo spoedig mogelijk nadien.
  • We bieden de mogelijkheid om binnen het kader van je werkzaamheden deel te nemen aan wetenschappelijke activiteiten alsook de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen via vorming en opleiding.
  • Je maandelijkse beurs wordt berekend volgens de beursbedragen voor doctoraatsbursalen in de barema’s voor het Bijzonder Academisch Personeel.
  • Je krijgt als doctoraatsonderzoeker toegang tot een breed en gevarieerd opleidingsaanbod en opleidingskrediet via de Antwerp Doctoral School.
  • Je krijgt ecocheques, internet-connectiviteitsvergoeding en een fietsvergoeding of volledige terugbetaling van je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
  • Je werkt grotendeels op Campus Middelheim, in een dynamische en stimulerende werkomgeving.
  • Lees via onderstaande link meer over werken bij de Universiteit Antwerpen.
    https://www.uantwerpen.be/nl/jobs/uantwerpen-als-werkgever/hr-beleid/

Groei met ons mee

    Bedrijfsinformatie

      Sollicitatieprocedure

        Job image
        Company logo

        Doctoraatsbursaal Artificiële Intelligentie en Software Engineering

        Universiteit Antwerpen

        Bekijk deze vacature ook via VDAB