Ga terug

Ga terug

  • Klaar om te stoppen met bouwen aan andermans droom?

    Je bent goed in wat je doet. Heel goed zelfs. Maar ergens knaagt het.

    Elke maand draai je complexe dossiers, red je deadlines, los je problemen op voor klanten die niet eens de jouwe zijn. En aan het einde van de rit? Een schouderklopje en door naar het volgende dossier..

    Wat als dat anders kon?

    Wij zoeken geen werknemer. Wij zoeken een toekomstige partner.

    Bij Fisc@west in Veurne bieden we je iets wat zeldzaam is in onze sector: een concreet pad naar mede-eigenaarschap. Geen vage beloftes. Geen "ooit later misschien". Een reële kans om mee aan het roer te staan.

    Wat je krijgt:

    → Eigenaarschap binnen handbereik (+ winstdeelname) → diverse dossiers waar je op groeit → Digitale tools die werken (Billit, Octopus, Yuki, Dexxter, Intellifin...) → Flexibiliteit zonder weekendstress → Een klein team (3 collega's) waar jouw stem telt.

    Wat we zoeken:

    ✓ 3-5 jaar ervaring in een fiduciaire ✓ ITAA of de drive om die te halen ✓ Ondernemersbloed – je denkt in kansen, niet in problemen ✓ Digitaal sterk – Excel is niet je eindstation. Eendenker die doet en een Doener die denkt.

    Minder ervaring maar meer ambitie dan gemiddeld? We praten graag.

    [email protected] Veurne, West-Vlaanderen

    Dit is geen vacature. Dit is een uitnodiging.

    Nog even dit: Geen match? Geen probleem. We blijven discreet. Altijd! Je huidige werkgever hoeft niets te weten van een oriënterend gesprek..

  • Minstens 3-5 jaar ervaring in een fiduciaire of accountantskantoor.

  • Je kan volledig zelfstandig werken, van inboeken tot aangifte, maar staat open voor overleg. Als een proef en saldi balans krijgt van een nieuwe client, weet je wat je moet doen.

  • ITAA-titel of de ambitie om deze te behalen.

  • Strategisch denkvermogen en ondernemende mindset.

  • Sterke affiniteit met digitalisering.

  • Klantgericht en communicatief sterk.

Heb je minder ervaring maar geloof je sterk in je capaciteiten? Dan maken we ook graag kennis met jou

Must-have

  • Professionele bachelor
  • Professionele bachelor: Bedrijfsmanagement

Nice-to-have

  • De flow (aankopen van grondstoffen, omzet, ...) analyseren en de inventaris opmaken
    Domein: Financieel beheer
    Domein: Boekhouding van derden
    De stock (inkomende/uitgaande goederen) en de productie verifiëren en valoriseren
    De inkomsten van de onderneming controleren en registreren (invoer van klantenbetalingen, opmaak van facturen, aanmaningen, ...)
    De parameters van de boekhoudsystemen actualiseren (tarieven sociale bijdragen, ...)
    Domein: Fiscaliteit
    Een portefeuille van klantendossiers beheren, de afgesloten rekeningen presenteren en beheersadvies verlenen
    Een organisatie boekhoudkundig en administratief beheren
    Het budget van een organisatie bepalen en opvolgen
    De opstelling van de geconsolideerde rekeningen voorbereiden (balans, resultatenrekening, financieringstabel, ...)
  • Aandacht hebben voor kwaliteit en fouten voorkomen.
    Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
    Ontwikkelen van nieuwe producten, diensten, processen en structuren.
    Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
    Algemeen aanvaarde normen volgen.
    Anderen overtuigen dat jouw mening, visie of aanpak de juiste is.
    Acties ondernemen om je functioneren te verbeteren.
    Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
    Doelgericht handelen.
    De markt opvolgen en inspelen op de behoeften ervan.
    Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
    Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
    Aansturen en motiveren van medewerkers om doelstellingen te behalen.
    Een standpunt innemen en actie ondernemen.
    Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
    Problemen oplossen met behulp van denk- en werkwijzen uit de informatica.
    Meningen en hun gevolgen tegen elkaar afwegen aan de hand van relevante criteria.
    Anderen stimuleren in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.
    Rekening houden met de wensen en behoeften van klanten en hiernaar handelen.
  • Nederlands

Aanbod

  • Toekomstkansen: mogelijkheid ( geen verplichting, maar wel een +, tot instap als mede-eigenaar op korte of middellange termijn.( en navenante winstdeelname!)

  • Sterke ondersteuning: moderne, digitale omgeving met geavanceerde tools.

  • Flexibiliteit: werkweek op maat, geen weekendwerk.

  • Opleiding: wij investeren in al je opleidingen.

  • Verloning: aantrekkelijk salaris met cafetariaplan of mogelijkheid tot zelfstandige samenwerking.

  • Sfeer: familiale omgeving met respect voor ieders karakter.

    Bedrijfsinformatie

      Sollicitatieprocedure

        Job image
        F

        Ben je op zoek naar je eigen kantoor? versterk ons team.

        FISC@WEST

        Bekijk deze vacature ook via VDAB