· Je hebt bij voorkeur minstens vijf jaar ervaring in HR. Ervaring binnen payroll is een pluspunt maar de wil om het te leren is nog belangrijker;

· Je bent discreet en betrouwbaar;

· Je bent mensgericht en helpt collega’s graag verder;

· Je spreekt vlot Nederlands, kennis Frans is mooi meegenomen;

· Je werkt graag zelfstandig en kan je eigen prioriteiten stellen. Daarenboven ben je ook een teamplayer;

· Je bent bereid één maal per kwartaal jouw toffe Nederlandse collega’s te ontmoeten voor de kwartaalupdate.

· Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken en jezelf verder te ontwikkelen.

· Een aantrekkelijk loonpakket, aangevuld met: Maaltijdcheques van € 8; Bedrijfswagen is bespreekbaar; Eindejaarspremie; Vakantiegeld; Hospitalisatieverzekering (met voordelig tarief voor je gezin); Groepsverzekering; Mogelijkheid tot fietsleasing; BNFits: punten verdienen door te bewegen en die inwisselen voor leuke items; Maar liefst 35 verlofdagen; En natuurlijk: bijna elke maand een leuke activiteit zoals een ontbijt op het werk, BBQ, teambuilding of drink.