OVER JOU

• Een sterke technische basis – Je hebt een bachelordiploma in een IT-richting of gelijkwaardige ervaring en beschikt over een brede kennis van hardware, software, werkplekken, servers en netwerken. Kennis van Microsoft 365, Active Directory, gebruikersbeheer en Linux- en Windows-omgevingen is een belangrijke troef.
• Altijd op zoek naar oplossingen – Met jouw analytische blik en probleemoplossend vermogen ga je uitdagingen niet uit de weg. Je neemt initiatief, denkt actief mee over verbeteringen en zoekt duurzame oplossingen.
• Technisch én communicatief sterk – Je weet technische informatie helder uit te leggen aan zowel collega's met als zonder IT-achtergrond en ondersteunt gebruikers op een professionele en klantgerichte manier.
• Kwaliteit zit in jouw DNA – Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en kwaliteitsgericht en hebt aandacht voor documentatie, procedures, informatiebeveiliging en best practices.
• Een allround ICT-professional – Je werkt zelfstandig waar nodig, neemt eigenaarschap op en voelt je thuis in een omgeving waar samenwerking, kennisdeling en wederzijdse ondersteuning centraal staan. Je bent geen specialist die zich beperkt tot één domein, maar een allround ICT-professional die graag verantwoordelijkheid opneemt en mee het verschil maakt.
• Security-minded en toekomstgericht – Je hebt interesse in cybersecurity, informatiebeveiliging, NIS2 en nieuwe technologieën. Je volgt evoluties binnen het vakgebied op en denkt mee na over hoe innovatieve technologieën, waaronder AI-toepassingen, kunnen bijdragen aan een efficiënte en veilige ICT-omgeving.

ONS AANBOD

Bij ZAS gaan we samen voor ieders werkplezier in een open, respectvol en divers werkklimaat. Of je nu een verpleegkundige of keukenmedewerker bent, zorger of ontzorger: we hebben iedereen even hard nodig.

Maar dat is natuurlijk niet alles! We bieden je:

• Een loon volgens IFIC 14 (zie hier (https://www.if-ic.org/nl/ific-barema-s) voor meer info).
• Overname van anciënniteit aangetoond met tewerkstellingsattesten.
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte 7,6u.
• Gratis hospitalisatieverzekering en gunstig tarief voor gezinsleden.
• 30 dagen vakantie als je voltijds werkt, misschien wel meer!
• Kom je met de fiets naar het werk? Dan belonen we dat met €0,37 per kilometer en de mogelijkheid om een fiets te leasen via ons fietsleasingprogramma.
• Voor onregelmatige prestaties ontvang je extra aantrekkelijke toeslagen (https://www.zas.be/jobs/waarom-kiezen-voor-zas), die bij ZAS boven het sectorgemiddelde liggen. Zo waarderen we jouw flexibiliteit écht.
• Vakantiegeld en eindejaarspremie.
• Tal van mogelijkheden om te groeien, te leren en te specialiseren.
• Waar mogelijk zetten we ook in op glijtijden, zelfroosteren, telewerken en flexibel werken. Zo helpen we je om de perfecte balans tussen werk en privé te vinden.

Dit is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZAS op onze ZAS website (https://www.zas.be/jobs/waarom-kiezen-voor-zas).

VRAGEN?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Rachael Thode via [email protected].

Meer weten over de functie? Contacteer Debby Palinckx, Verantwoordelijke labo ICT, op 03 280 48 43.

Klik hier (https://www.zas.be/jobs/selectieprocedure) voor meer informatie over de selectieprocedure.

ZORGER OF ONTZORGER?

Een verpleegkundige of een technieker? Een arts of een administratief medewerker? Bij ZAS hebben we elkaar allemaal nodig. Samen zorgen we ervoor dat onze patiënten de beste zorg kunnen krijgen – rechtstreeks of onrechtstreeks. Want een verpleegkundige kan pas goed zorgen, als een ICT-er zorgt voor een vlekkeloze digitale infrastructuur.