Wie ben jij?

• Je bent in het bezit van een Bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring
• Je werkt doelgericht en behoudt daarbij steeds oog voor kwaliteit en samenwerking
• Je bewaakt deadlines en zorgt voor een vlotte voortgang van projecten
• Je communiceert helder en professioneel
• Je bent flexibel en kan je vlot aanpassen aan veranderende omstandigheden
• Je hebt een zeer goede beheersing van de Nederlandse taal

Wat bieden wij?

• Contract van onbepaalde duur van 38u.
• Een volledige overname van relevante anciënniteit en een gedeelte van de niet-relevante ervaring
• Een verloning volgens B4-B5 (wet Kelchtermans)
• Afwisselende job
• Een waaier aan extralegale voordelen:
  • maaltijdcheques van 7.5 euro per gewerkte blok van 7.6 uren
  • fiets- en stapvergoeding van 0.37 euro/km
  • mogelijkheid tot fietslease
  • hospitalisatieverzekering na 1 jaar dienst
  • tweede pensioenpijler bij indiensttreding
  • 27 dagen jaarlijkse vakantie obv stelsel van openbare sector
  • gratis aansluiting personeelsledenvoordelenplatform
  • jaarlijks opleidingsaanbod tijdens de werkuren
• een organisatie waar zowel de zorg voor onze bewoners als medewerkers centraal staat

Hebben we jouw interesse opgewekt na het doorlezen van deze boeiende job? Yes, dan zijn we geslaagd in onze missie!
Stel je kandidaat tot uiterlijk 31 mei 2026 via onderstaande knop “solliciteren”. Je ontvangt steeds een bevestiging van je kandidatuurstelling.

Hoe verloopt de procedure na aanvaarding van je kandidatuur?

• Thuisopdracht in week 23
• Mondelinge proef in week 25
• Assessment samen met een externe partner (exacte data nader te bepalen)

Wij voorzien een snelle opstart, rekening houdend met wettelijke opzegtermijnen.

Wens je meer informatie? Je mag altijd contact opnemen met de personeelsdienst van VitaS op het nummer 011/49.26.68 of [email protected].