Functieomschrijving

De Posthoorn is een Maatwerkbedrijf dat zorgt voor een duurzame tewerkstelling van mensen die om verschillende redenen moeilijk toegang hebben tot de arbeidsmarkt. In de Posthoorn doen zij werkervaring op in de horeca, in het naai- en strijkatelier of in de groendienst.

Voor onze ondersteunende dienst zoeken we een halftijdse preventieadviseur.

Als preventieadviseur (niveau 3) verpersoonlijk je de interne dienst voor Preventie en Bescherming op het Werk (IPBW). Tevens ben je verantwoordelijk voor de noodplanning en naleving van privacy reglementering.

Een uitgebreide functieomschrijving is beschikbaar in de bijlage.

Vereisten

• Bachelordiploma
• Je bent preventie adviseur niveau 3
• Je bent sterk communicatief en administratief aangelegd
• Je bent een problem-solver en je bent flexibel
• Je kan op een effectieve wijze doelen en prioriteiten bepalen alsook de benodigde acties, tijd en middelen om deze te kunnen bereiken.

Must-have

• Professionele bachelor
• Professionele bachelor

Nice-to-have

• 2 jaar relevante ervaring,
• Domein: Veiligheid op het werk, industriële hygiëne

  Rijbewijs B
• Aandacht hebben voor kwaliteit en fouten voorkomen.

  Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.

  Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.

  Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.

  Algemeen aanvaarde normen volgen.

  Doelgericht handelen.

  Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.

  Kansen zien en uit eigen beweging acties ondernemen.

  Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.

  Acties ondernemen om je functioneren te verbeteren.

  Ontleden van een probleem en aanvullende informatie zoeken.

  Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
• Nederlands

Wij bieden

De werkuren en -dagen zijn onderling af te spreken en situeren zich tussen 08u00 en 17u00. Dinsdagvoormiddag is aanwezigheid vereist omwille van de vergadering van het comité voor bescherming en veiligheid op het werk.

Je maakt deel uit van een gedreven team dat veel belang hecht aan betrokkenheid, kwaliteit en empowerment.

Het loon is overeenkomstig PC 327.01 - categorie 3, met overname van relevantie anciënniteit.

Extra-legale voordelen: maaltijdcheques, vergoeding woon-werkverkeer, fietsvergoeding, eindejaarspremie, septemberpremie, bijkomend verlof voor werknemers vanaf 45 jaar.

Groei met ons mee

Bedrijfsinformatie

Sollicitatieprocedure