Wil je als verpleegkundige bijdragen aan het herstel en welzijn van de patiënten? Werk je graag in een veelzijdige en dynamische zorgomgeving met zowel revalidatie- als geriatrische zorg? Dan is deze vacature misschien iets voor jou!
Wat ga je doen?
Als verpleegkundige sta je in voor een kwaliteitsvolle en patiëntgerichte zorg binnen de verpleegeenheid en help je de afgesproken doelstellingen te bereiken. Je bent verantwoordelijk voor een optimale opvolging van de patiënten op de dienst gedurende het gehele proces van opname tot ontslag in een multidisciplinaire context.
Je staat mee in voor de kwaliteit, veiligheid en continuïteit van de zorg bij de patiënten.
Je hanteert een correcte houding en verstrekt correcte informatie naar de patiënten, familie, collega’s en artsen.
Je hebt inzicht in en voeling met de eigenheid van de patiënten van de dienst. Je stemt jouw handelen hier dan ook maximaal op af.
De uitvoering van jouw opdracht gebeurt in nauw contact en overleg met de hoofdverpleegkundige, de collega’s en de artsen.
Interesse?
Solliciteer bij voorkeur online vóór 27 april 2026. Of stuur je CV en motivatiebrief naar: Personeelsdienst AZ Sint-Lucas Brugge, t.a.v. Kirsty Moerman, Sint-Lucaslaan 29, 8310 Brugge. Wij garanderen je volledige discretie.
Voor meer informatie kan je contact opnemen met Patricia Pacco, hoofdverpleegkundige, op het nummer 050 36 94 03.
Vereisten
Je beschikt over een diploma verpleegkunde (basisverpleegkundige/HBO5, gegradueerd of bachelor).
Je durft verantwoordelijkheid nemen en kan zelfstandig werken.
Je voert de verpleegtechnische handelingen correct uit.
Je bent verantwoordelijk voor een correcte administratie.
Je beschikt over een goede dosis organisatietalent en hebt een flexibele ingesteldheid.
Het zorgplan opstellen volgens de noden van de personen met een zorgbehoefte
Het verpleegkundig materiaal voorbereiden
De toestand van de persoon met een zorgbehoefte bepalen (klinisch, psychisch, ...)
De evolutie van de klinische toestand met het interdisciplinair team bespreken
De klinische toestand van de persoon met een zorgbehoefte opvolgen (stabiliteit, excretie, gedrag, ...)
De dossiers administratief opvolgen (aankomst en vertrek of overplaatsing van de persoon met een zorgbehoefte, archivering, ....
Verpleegkundige zorg verlenen
De verzamelde informatie in het patiëntendossier noteren
Het patiëntendossier aanvullen (incidenten, wijzigingen in de klinische toestand, ...)
Voor de activiteiten van het dagelijks leven en het comfort van de persoon met een zorgbehoefte instaan (opstaan, lopen, verz...
Met de persoon met een zorgbehoefte communiceren (beleving, pijn, ...)
Nederlands
Wij bieden
Eenarbeidsovereenkomst van onbepaalde duur. De tewerkstellingsbreuk is bespreekbaar
Een boeiende job met veel afwisseling en veel contacten waarbij je verantwoordelijkheid kan nemen
Een fijn team van gedreven collega's die jou met open armen ontvangen
Een aangepast introductietraject met ondersteuning door jouw verantwoordelijke en je collega's
Verloning volgens IFIC-barema’s (met eindejaarspremie), waarbij we altijd rekening houden met jouw relevante anciënniteit
Vakantiedagen (incl. 4 extra sectorale vakantiedagen) volgens PC 330 met inbegrip van het opbouwen van eindeloopbaandagen vanaf 45 jaar
13 recuperatiedagen bij een voltijdse tewerkstelling
Vanaf 3 maanden in dienst kan je gebruik maken van ons fietsleaseplan
Een gratis ruimdekkende hospitalisatieverzekering (en mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten aan gunstig tarief), een fietsvergoeding van 0,37 euro/km, maaltijden aan een gunstig personeelstarief, interessante kortingen bij heel wat regionale en zelfs internationale handelaars via ons uitgebreid YOU-P voordelenplatform (met toegang tot het volledige Benefits@Work-platform)
Aandacht voor jouw welzijn op het werk en de nodige ondersteuning bij jouw loopbaanontwikkeling
Een werkomgeving dicht bij de natuur die de rit naar huis of de pauze zoveel leuker maakt
Groei met ons mee
Bedrijfsinformatie
Sollicitatieprocedure
Verpleegkundige VE Locomotorische revalidatie - Orthogeriatrie