Functieomschrijving

Binnen de leefgroep Opstap (12-18 jaar) sta je in voor de volgende taken

- Als gezinstherapeut (40%)
- ben je lid van het multidisciplinair team en ben je verantwoordelijk voor het therapeutisch traject van ouders, dat parallel loopt met het individuele behandeltraject van het opgenomen kind.
- daarnaast onderhoud je contacten met andere betekenisvolle partijen uit de context van het kind. Dit onder eindverantwoordelijkheid van de behandelende kinder- en jeugdpsychiater
- je hebt contacten met betrokken hulpverlenende partijen om de begeleiding af te stemmen en de continuïteit van de hulpverlening te borgen
- dankzij je systeemtherapeutische kennis en ervaring heb je aandacht voor groepsdynamische processen binnen het team en help je deze mee in goede banen te leiden.

- Je werkt als psycholoog poliklinisch binnen de Opstap en neemt het multifamily traject voor je rekening (10%)

Voor de overige taakinhouden verwijzen we naar de functieomschrijving ‘psycholoog’’ (kan opgevraagd worden bij de personeelsdienst)

Tilia (*) biedt een breed aanbod aan met poliklinische werking, liaisonfunctie, dag- en residentiële behandeling en dit aan jongeren van 0 tot 18 jaar en hun gezinnen.
Poliklinisch is de dienst actief op de K-dienst te Sint-Niklaas waar de klemtoon ligt op crisiswerk, infantwerking, psychosomatiek en voor- en nazorg van opnames. Op de campus te Beveren kan men terecht voor ambulante trajecten.
Op de K-dienst zijn de volgende leefgroepen gehuisvest: de leefgroep voor kinderen van 0 tot 6 jaar genaamd ‘Nest’ met vier stoelen, ‘De Beren’ voor kinderen met lagere schoolleeftijd die zes bedden en twee stoelen telt en finaal drie afdelingen voor adolescenten, nl. ‘Iko’ met focus op crisisbehandeling (zes bedden en twee stoelen), ‘De Opstap’ voor adolescenten met nood aan grondige observatie en behandeling (zes bedden), en de Dagbehandeling ‘Stek’ (acht stoelen).
De dienst biedt ook een liaisonfunctie aan die wordt uitgevoerd in nauwe samenwerking met de diensten pediatrie en materniteit maar ze kan ook ingezet worden op andere afdelingen.
De behandelvisie vertrekt vanuit het unieke van de persoon van het kind en zijn ouders/verzorgers. Een biopsychosociaal psychiatrisch concept ligt aan de basis van het handelen, samen met een integratie van ontwikkelingspsychologie, psychodynamische/analytische en systeem/contextuele invalshoeken.

Op onze website www.vitaz.be kan jij bij de rubriek 'afdelingsprofielen en werkpostfiches' of 'zorgaanbod' meer specifieke informatie opvragen over deze dienst.

Meer weten over de job en jouw (beestige) collega's? Surf naar https://bit.ly/zorghonden-tilia en 'het verhaal van Sandy'

(*) De Tilia of de lindeboom staat in legendes en de volkscultuur bekend als 'de goede boom' die mensen weer sterk zou maken en een helende werking zou hebben. Het staat ook voor levenskracht, samenkomst en wederopbloei. Zij geeft aan mensen rust en troost.

Vereisten

- Je behaalde een master klinisch psycholoog of een master orthopedagoog
- Daarnaast heb je een vierjarige psychotherapieopleiding voltooid of ben je hiermee bezig (gezins- en/of contextuele therapie)
- Specifieke ervaring in het werken binnen jeugdhulpverlening of kinder- en jeugdpsychiatrie is een troef.
- Je kan zowel zelfstandig werken als functioneren in een groter team
- Je bent communicatief, stressbestendig en empathisch

Must-have

• Master
• Master: Gezondheid en welzijn

Nice-to-have

• Therapeutisch behandelen: Systeem- en communicatietherapie

Wij bieden

- Een tijdelijk contract met een jobtime van 50% (begin mei 2026 – maart 2027)
- Verspreid over vier werkdagen :
- Maandag 9.00 – 17.00 uur
- Dinsdag 13.00 – 16.48 uur
- Woensdag 09.00-12.48 uur
- Vrijdag 09.00-12.48 uur

- Een fijn team van enthousiaste collega's die jou met open armen ontvangen.
- Opleidingskansen om je talenten aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowel interne als externe opleidingen te volgen.
- Een evenwichtig loonpakket met tal van extra’s: maaltijdcheques, bijkomende vakantiedagen, fietsvergoeding, gratis treinabonnement, polis gewaarborgd inkomen, eindejaarspremie, …
- Als medewerker van Vitaz geniet je van diverse kortingen en unieke voordelen bij handelszaken.

De verloning is volgens looncategorie 16 (IF.IC barema) van PC 330. We houden rekening met jouw opgebouwde ervaring.

Opmerking: Locatie en uurregeling kunnen wijzigen in functie van de dienstnoodwendigheden.

Groei met ons mee

Bedrijfsinformatie

Sollicitatieprocedure