[et_pb_section fb_built=”1″ admin_label=”Services” _builder_version=”4.16″ custom_padding=”31px|||||” locked=”off” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text ol_position=”outside” ol_item_indent=”16px” _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” text_line_height=”2em” ul_line_height=”2em” ol_line_height=”2em” header_text_color=”#3F3F3F” header_line_height=”1.5em” header_2_line_height=”1.5em” header_3_line_height=”1.8em” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n
Kortrijk, 17 juli 2024 \u2013 JobFunders, een startup uit Kortrijk, heeft een nieuwe\u00a0 app gelanceerd die de HR-wereld op zijn kop zet. Deze innovatieve app introduceert zowel een persoonlijke AI-carri\u00e8re buddy voor kandidaten als een exclusieve AI-recruitment buddy voor bedrijven. Het doel? Kandidaten gratis en discreet begeleiden naar een nieuwe job, en bedrijven voorzien van de juiste talenten. Net zoals een professionele recruiter dat doet, maar dan 24\/7 in je broekzak beschikbaar.<\/b><\/p>\n
De interesse is groot, in de eerste maand na lancering zijn al meer dan 400 kandidaten de app gaan gebruiken en kregen al meer dan 30 bedrijven sollicitaties binnen.<\/span><\/p>\n Met de app krijgen zowel actief als passief werkzoekenden toegang tot diverse tools om hun competenties en ambities te ontdekken, een professioneel CV te maken, verschillende persoonlijkheidstests af te leggen en dankzij de \u2018Test mijn match\u2019 functie gepersonaliseerd advies te krijgen over hoe goed ze bij een vacature passen.<\/span><\/p>\n E\u00e9n van de meest opvallende functies zal de \u2018Verken mijn toekomst\u2019 zijn, die gebruikers een beeld geeft van hun potentieel en hen attent maakt op carri\u00e8remogelijkheden waar ze nog niet aan gedacht hebben.<\/span><\/p>\n Voor bedrijven biedt de app een exclusieve ruimte om hun vacatures te plaatsen en het juiste talent aan te trekken. Mathieu Braekeveld, Co-founder, legt uit:\u00a0 <\/span>\u2018Geen enkel platform zorgt voor een echt juiste match, houdt rekening met vaardigheden, ambities, persoonlijkheid \u00e9n de must-have criteria in een vacature zoals wij dat doen. Bovendien is ons platform exclusief voor werkgevers, zonder tussenkomst van derden. Hiermee willen we de Robin Hood van de jobmarkt worden. We zetten ons ook in voor een discrete en anti-discriminerende aanpak, door persoonlijke gegevens te maskeren tot ver in het rekruteringsproces.\u2019<\/span><\/i><\/p>\n Bart Devoldere, Co-Founder, voegt daaraan toe:<\/span> \u2018De app werkt volledig op basis van data, niet op basis van (soms onervaren) personen die beslissen over de toekomst van kandidaten. Kandidaten bepalen zelf waar hun gegevens terechtkomen en hun gegevens worden niet blindelings rondgestuurd naar tientallen bedrijven.\u2019<\/span><\/i><\/p>\n Dieter Vilain, Co-founder van JobFunders, benadrukt: <\/span>\u2018We willen dat mensen met plezier naar hun werk gaan, dat ze doen wat ze graag doen. Want iemand die zijn job graag doet, zal nooit een dag gewerkt hebben in zijn leven. “Ongelukkig in je job, ongelukkig in je leven” is dan ook de slagzin die JobFunders hanteert.<\/span><\/i><\/p>\n Vanwaar de naam? W<\/span>ij sponsoren de jobmarkt. In de brede zin van het woord. We geven instroom terug aan werkgevers. We steunen mensen die actief aan hun carri\u00e8re werken. We belonen iedereen die helpt om de arbeidsmarkt eerlijker, duidelijker en toegankelijker te maken.<\/span><\/p>\n JobFunders heeft al enkele sterke bedrijven aan boord, waaronder de Koramic Investment, Fronnt, Elektro Verbeke, Delta Group,\u2026 Maar ook kleinere bedrijven zoals Impuls Fashion, een lokale herenmode winkel, vinden hun weg naar JobFunders. Deze bedrijven gebruiken de app om hun wervingskosten te verlagen en de instroom van relevante kandidaten te verhogen. Geen irrelevante CV’s meer in de inboxen van HR-professionals, geen ongevraagde inMails of telefoontjes van recruiters. Kandidaten bepalen zelf waar en wanneer ze solliciteren.<\/span><\/p>\n Met deze lancering hoopt JobFunders een significante impact te maken op zowel de ervaring van werkzoekenden als de effici\u00ebntie van bedrijven in hun wervingsproces. Momenteel richt de start-up zich op Vlaanderen en Brussel, voor het einde van het jaar moet dit Belgi\u00eb worden en op korte termijn zijn er plannen om richting buurlanden te trekken. Om te kunnen accelereren en deze plannen te verwezenlijken doen ze binnenkort een kapitaalronde.<\/span><\/p>\n Voor meer informatie, bezoek onze website www.jobfunders.com<\/a>, download de app via de Apple app store<\/a> of Google Play Store<\/a>, of neem contact op via info@jobfunders.com<\/a>.<\/span><\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" JobFunders, een startup uit Kortrijk, heeft een nieuwe app gelanceerd die de HR-wereld op zijn kop zet. Deze innovatieve app introduceert zowel een persoonlijke AI-carri\u00e8re buddy voor kandidaten als een exclusieve AI-recruitment buddy voor bedrijven. Het doel? Kandidaten gratis en discreet begeleiden naar een nieuwe job, en bedrijven voorzien van de juiste talenten. Net zoals een professionele recruiter dat doet, maar dan 24\/7 in je broekzak beschikbaar.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":31043,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","content-type":"","footnotes":""},"categories":[16],"tags":[],"class_list":["post-30750","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30750","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=30750"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30750\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":32350,"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30750\/revisions\/32350"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/31043"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=30750"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=30750"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobfunders.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=30750"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}